Garis besar topik
-
-
Kata Pengantar
Selamat Pagi bagi mahasiswa yang mengambil matakuliah manajemen SDM, Pada minggu keenamakan membahas mengenai Pengembangan SDM. Diharapkan mahasiswa mengikuti perkuliahan dengan baik, sehingga mendapatkan hasil yang memuaskan.
-
Peta Pembelajaran

-
Materi ini menjelaskan mengenai Pengertian pelatihan dan pengembangan SDM, tujuan pelatihan dan pengembangan sdm, dan manfaat pelatihan dan pengembangan sdm. Selain itu, dalam materi ini juga menjelaskan mengapa penting sekali kegiatan pengembangan karyawan. Ganbateeee !!!
-
-
Tugas ini diberikan kepada mahasiswa untuk mereview materi pengembangan SDM. Tipe soal yang diberikan berupa essay, yang terdiri dari 4 soal. Bobot setiap soal adalah 25, jika jawaban semua benar maka mahasiswa akan mendapatkan nilai 100.
-
Silahkan menjawab pertanyaan ini sebagai bahan diskusi kita: menurut anda, mengapa perusahaan harus melakukan kebijakan pengembangan karyawan?
-
Silahkan jawab pertanyaan dengan kata : "Benar" atau "salah" (ketika jawaban anda sesuai, maka dianggap hadir di dalam kelas, begitu juga sebaliknya jika jawaban anda tidak sesuai maka dianggap tidak hadir di dalam kelas)
-
Berikut link zoom meeting:
Meeting ID: 713 4268 3079
Password: 0Dk2hQ
-
Referensi
Rumangkit. S. (2020). Manajemen Sumber Daya Manusia, Penebit: DJ Press, Lampung, Indonesia.
-