Manajemen sumber daya manusia, disingkat MSDM, adalah suatu ilmu atau cara bagaimana mengatur hubungan dan peranan sumber daya (tenaga kerja) yang dimiliki oleh individu secara efisien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal sehingga tercapai tujuan (goal) bersama perusahaan, karyawan dan masyarakat menjadi maksimal.
Di antara sumber daya yang produktif,manusia dianggap paling penting. Keberhasilan atau kegagalan suatu organisasi bergantung pada manusia. Uang,mesin,bahan dan metode tidak ada gunanya jika manusia tidak tau penggunaan nya. Untuk alasan ini, perusahaan bisnis progresif melatih dan memperlakukan mereka dengan baik.