Garis besar topik
-
-
Mata kuliah Manajemen Konflik merupakan mata kuliah yang membekali pengetahuan dan pemahaman tentang memahamikonflik organisasi, mengidentifikasi sumber-sumber konflik, dan menangani konflik menjadi kekuatan yang membantu dalammencapai tujuan kemajuan dan produktivitas organisasi. Manajemen Konflik dapat dianggap sebagai suatu pendekatan terhadappengelolaan konflik yang menyediakan kerangka kerja strategis untuk mendukung tujuan dan hasil bisnis jangka pendek hinggajangka panjang. Pendekatan ini berkaitan dengan konsep konflik dan strategi untuk mengelola konflik secara dalam..
-
-
-
-
Pelajarilah salah satu kasus yang dapat menyebabkan konflik baik dalam kehidupan sosial maupun organisasi formal dan berikan alasan penyebab konflik dan strategi menyelesaikan konflik tersebut!Tugas anda diatas dikumpulkan pada tanggal 22 MARET 2025 pukul 16.00 wibKirim ke email lindaseptarina@darmajaya.ac.id !Salam Sehat & Selamat Belajar...
-
-
-
Konflik Substantif
Konflik Emosional
Konflik Konstruktif
Konflik Destruktif
Tipe-Tipe Situasi Konflik
4 Macam Situasi Alternatif Konflik di Dalam Individu Sendiri
Tahapan Berkembangnya Sesuatu Konflik
-
-
MATERI PERTEMUAN MINGGU KE 4,KAMIS 17 APRIL 2025,JAM 10.30-12.00 (KP)
-
Pentingnya SDM
Tugas Pokok Manajemen Manajer
Proses Managing Bagi Manager
Kaitan Proses Managing
Skema
Pentingnya Motivasi
Model Umum Motivasi
-
-
-
Fungsi-Fungsi ManajemenKeterampilan ManagerPeranan ManajerPandangan Konflik Kuno dan ModernKonflik FungsionalKonflik Disfungsional
-
-
-
Pola-Pola Tipikal
Kooperasi (Kerjasama)
Model Perilaku Antar Perorangan
Mekanisme- Mekanisme Psikologis
Sublimasi
Neurosis dan Psikotik
12 Macam Perilaku Antar Perorangan
-
-
-
Landasan Motivasi
Konsep Tentang Diri Sendiri dan Lingkungan
Motivasi Dalam Industri
Uang dan Motivasi
Pengendalian Terhadap Lingkungan
Strategi Memotivasi Karyawan
-
-
-
-
-
-
-
Kelompok dan Kelompok Kerja
Karakteristik Kelompok
Kelompok Kerja
Bentuk Kelompok Kerja Formal
Tahapan dalam
Pembentukan
dan Interaksi Tim Kerja
Norma
dalam Kelompok Kerja
-
-
-
Pengantar
Gambar Teori Rahim
STRATEGI KONFLIK
SWOT Mengenai Diri Sendiri
SWOT Serikat Pekerja dan Manajemen Perusahaan
Taktik Konflik
PEMASARAN
-
-
-
Kelompok dan Kelompok Kerja
Karakteristik Kelompok
Kelompok Kerja
Tahapan dalam Pembentukan
dan Interaksi Tim Kerja
Norma dalam Kelompok Kerja
Model Kelompok Kerja yang Efektif
Pendekatan dalam Manajemen Konflik
-
-
-
Manajemen konflik dalam perspektif hubungan antar-agama 2. Pemetaan dan konflik agama dan pengalaman manajemen konflik 3. Studi kasus keberhasilan dan kegagalan manajemen konflik antar-agama.
759.0 KB · Diunggah 19/06/25, 08:44
-
-
-
REVIEW ALL MATERIALS AND KISI-KISI UAS
130.6 KB · Diunggah 25/06/25, 08:56
-